Assurance LAA LPP IJM

IJM / LAA / LPP

But de l’indemnité journalière maladie

L’assurance collective d’indemnité journalière en cas de maladie vous libère des frais liés au maintien du paiement du salaire légal ou convenu contractuellement, en offrant des prestations allant au-delà du minimum légal.

Vos avantages

Elle peut soulager financièrement l’employeur,
Elle apporte de la sécurité et garantit aux collaborateurs un revenu en cas d’incapacité de travail liée à une maladie.
Elle paie les indemnités journalières pendant 730 jours, déduction faite du délai d’attente. Cela permet d’éviter les lacunes de couverture jusqu’à l’application de l’assurance invalidité (AI) ou de la prévoyance professionnelle (LPP).

Cette liste d’avantages est non exhaustive

But de l’assurance accident et maladie professionnelle

L’assurance accidents et maladies professionnelles couvre tous les salariés qui travaillent en Suisse. Elle assure les personnes victimes d’un accident ou d’une maladie professionnelle et couvre les prestations de soin et de perte de gain.

Couverture minimum légale : 80% du salaire dès le troisième jour d’arrêt de travail. La LAA complémentaire permet de couvrir le complément de salaire durant la période d’absence, propose des frais de guérison plus confortables (hospitalisation en division privée), et garantit un capital en cas de décès ou d’invalidité notamment.

Vos avantages

Frais de traitement
Indemnités journalières en cas d’incapacité de travail
Prestations en cas d’invalidité
Prestations en cas de décès
Couverture de la différence LAA

Cette liste d’avantages est non exhaustive

But de la prévoyance professionnelle

La LPP définit des prestations minimales en faveur des assurés en cas de vieillesse, de décès et d’invalidité. Les institutions de prévoyance ont toute liberté de prévoir des prestations allant au-delà du minimum prévu par la loi. On parle alors de prestations surobligatoires.

La déduction de coordination LPP correspond au montant soustrait du salaire annuel AVS afin de déterminer le salaire LPP assuré, également appelé «salaire coordonné». La déduction de coordination s’élève actuellement à 7/8 de la rente AVS maximale, soit CHF 25 725. – (en 2023).

Vos avantages

La LPP vous permet :

de vous mettre à votre propre compte
d’acheter ou construire votre propre logement
de financer des travaux visant à augmenter sa valeur ou encore amortir une dette hypothécaire
Au moment de la retraite vous pouvez retirer votre 2^e pilier sous forme de rente ou de capital

Cette liste d’avantages est non exhaustive

Nous accordons une grande importance au contact humain et côté relationnel avec tous nos différents clients. C’est pour ce fait, que nous préférons un contact physique afin de pouvoir faire réellement connaissance.

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